Cum definești indicatori și atestezi un membru

Cum legi o competență de un standard de indicatori și cum evaluezi direct un membru pe baza lor.

  1. Mergi la pagina competenței — /competente/competente/<id>/ — și derulează la secțiunea „Indicatori”.

  2. Dacă nu există încă indicatori, vezi mesajul „Competența nu are încă indicatori definiți.” și butonul „Definește indicatori” — apasă-l pentru a genera automat standardul dedicat competenței.

  3. Odată creat, secțiunea arată „Indicatorii acestei competențe sunt criteriile standardului «...»”, cu butonul „Editează indicatorii”, care te duce în editorul de standarde (vizibil doar autorilor).

  4. În editorul de standarde, definește criteriile și publică o versiune activă a standardului.

  5. Revino pe pagina competenței și apasă „Evaluează un membru” pentru a porni o sesiune de evaluare pe persoana respectivă; la finalizarea aprobată a sesiunii, competența îi este atestată automat membrului.

A fost util acest articol?

Înapoi la Competențe și certificări Ultima actualizare: 14 Octombrie 2026